人をつくる、未来をつくる
MESSAGEREAD MORECreating the FUTURE
ヤマグチは最先端技術を積極的に導入、現場で活躍する社員をICTで連携し、末永く地域で愛される構造物を造り続けています。「霧島にヤマグチがあるから安心して暮らせる」-。地域の信頼得る企業として未来を見据え、常に前進します。
Creating a CITY
建設事業という大きなプロジェクトを皆で成し遂げること。
完成の歓びを地域の人々と分かち合うこと。そんな「和」の体験が私たちを成長させてくれました。地域の未来をつくり、地域の生活を支える「和」の活動です。
WORK AT YAMAGUCHI
ヤマグチが企業経営の主軸に据えるのは人間力。定着率の高い職場環境のもと、社員は絆を深めながら技術向上に挑戦 しています 。「いい技術は、いい人間に宿る」の理念のもと、社員がいきいきと働ける環境整備にも力をいれています。
基本給
院了・既卒/月給 |
220,000円 |
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大学卒/月給 |
200,000円 |
高専卒/月給 |
200,000円 |
短大卒/月給 |
175,000円 |
高卒/月給 |
170,000円 |
※上記基本給以外に各種手当がつきます。
月収モデル※1年目は弊社では残業一切なし
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大卒1年目の場合(1人暮らしの場合)
(基本給) 200,000円
(交通費)15,000円
(家賃補助)30,000円
総支給 245,000円 -
大卒1年目の場合(実家暮らしの場合)
(基本給) 200,000円
(交通費)15,000円
(自宅手当)5,000円
総支給 220,000円 -
高卒1年目の場合(実家暮らしの場合)
(基本給) 170,000円
(交通費)10,000円
(自宅手当)5,000円
総支給 185,000円
休日休暇
週休2日制(土曜・日曜)、夏季休暇(5日)、GW休暇(6日)、年末年始休暇(6日)、年次有給休暇(入社半年後から10日~最大40日)、慶弔休暇、配偶者の出産休暇ほか ※年間休日105日(社内カレンダーにより変動あり)
福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、定期健康診断、退職金制度、各種慶弔制度、研修旅行、レクリエーション
昇 給年1回(7月)
賞 与年2回(8月・12月)、決算賞与(5月)
諸手当
通勤手当 |
通勤距離に応じて最高2万円まで支給 |
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家族手当 |
配偶者:1万円、子:1人につき2千円 |
資格手当 |
土木・建築等の1級取得者は2万円、2級取得者は1万円 その他会社が認める資格については取得費金額を会社負担 |
技術者手当 |
5千円~3万円 |
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住宅手当 |
上限3万円 そのほか、時間外手当、営業手当、役職手当、現場手当、出張手当、報奨金制度、決算賞与(業績による)など福利厚生が充実しており、離職率の低い安定した会社です。 |